8 (499) 341-90-36
8 (925) 585-78-75
8 (495) 545-04-46
Качество Вашей жизни - это наша работа!Подбираем домашний персонал. Работаем с 2001 года
Наши преимущества
  1. Безопасность

    Каждый соискатель нашей компании проходит тщательную проверку, в том числе касательно благополучности и отсутствия правонарушений в прошлом. Мы гарантируем высокий профессионализм и компетентность нашего персонала.
  2. Экономия времени

    Сотрудники нашей компании максимально быстро и оперативно проведут отбор подходящего персонала, предложив несколько кандидатов.
  3. Комфортные условия

    для проведения собеседования. Мы предоставляем все условия для того, чтобы собеседования с соискателями прошло в комфортной и дружественной обстановке. На каждом собеседовании присутствует специалист, который может дать рекомендации по выбору той или иной кандидатуры.
  4. Официальные гарантии

    Мы позиционируем себя как надежное и ответственное кадровое агентство и предоставляем нашим клиентам правовые гарантии сотрудничества с нашей компанией в виде подписания юридического договора о найме персонала.
  5. Бесплатная замена работника

    По требованию клиента, наемный работник может быть заменен другой кандидатурой в период действия договора.

Агентство домашнего персонала ТопПерсона

Самостоятельно подобрать необходимый домашний персонал нелегко из-за большого количества предлагаемых резюме, в которых можно с легкостью «заблудиться». К тому же, нужно хорошо ориентироваться в самом подборе специалиста: уметь задавать адекватные и правильные вопросы, вести переговоры и прекрасно разбираться в людях, чтобы не нарваться на мошенников. На такие поиски без посредников зачастую уходит очень много времени, которого и так не всегда хватает. Для того чтобы найти нужную кандидатуру, в среднем, приходится просматривать до 15 резюме и назначать столько же собеседований, которые не всегда проходят гладко. Те, кто бережет свои силы и нервы, прибегают к помощи агентств по подбору персонала. В таких кадровых агентствах специально обученный менеджер, основываясь на ваших требованиях, выполняет всю работу по поиску кандидатов поэтапно: подбирает резюме, согласовывает с Вами всех отобранных работников, организовывает встречу и заключает необходимые договоры. Как выбрать подходящее агентство? Ознакомьтесь с деятельностью компании, посетив личный сайт. Просмотрите предлагаемые услуги, и обратите внимание на наличие опыта в бизнесе. Фирмы, проработавшие на рынке труда от пяти лет, вызывают большее доверие, чем только что открывшиеся. Поинтересуйтесь ресурсами агентства, его базой данных, насколько она обширна. Почитайте отзывы в социальных сетях и форумах, посвященных домашнему персоналу, но помните, что не все отзывы достоверны, например, плохие могут быть написаны конкурентами. Обязательно посетите само агентство, чтобы вживую пообщаться с персоналом. После того, как у Вас сложится целостная картинка о данной компании, можно смело обращаться в агентство для поиска подходящей кандидатуры. Доверив подбор домашнего персонала специалистам кадрового агентства, Вы получите не только хорошего и надежного работника для Ваших целей, но и индивидуальный подход со стороны менеджеров, которые поймут, направят и порекомендуют только лучшее, для того чтобы Вы остались довольны.